קורס גישור בארגונים וחברות

ברוכים הבאים לקורס גישור בארגונים וחברות המועבר על ידי המגשר נדב נישרי.

רבות כבר דובר על כך שהצלחתו של כל ארגון וחברה עסקית תלויה במערכות היחסים של האנשים העובדים ומרכיבים אותם. ככל שמערכות היחסים בין האנשים בארגון יתנהלו בדרך מיטבית ובתקשורת פתוחה, יצירתית וחיובית, כך יגברו הסיכויים שהארגון ישגשג ויצליח להתמודד עם משברים חיצוניים ופנימיים.

מחקרים רבים שנעשו בנושא מערכות היחסים הפנים ארגוניות, הוכיחו מעל לכל ספק, שכל ארגון מפסיד בכל שנה סכומי כסף גבוהים בעקבות בזבוז משאבים כלכליים ואנושיים על קונפליקטים בין אנשים העובדים בארגון ובין ארגונים לארגונים אחרים.

קורס גישור בארגונים וחברות מבית המגשר נדב נישרי, הוא הקורס הראשון בישראל שמאפשר התמקצעות והבנה מעשית במבנה הקונפליקטים הארגוניים ואשר נותן מקפצה אמתית להשתלבות בתחום הגישור הארגוני ולהתפרנס ממנו.

קורס גישור בארגונים וחברות מיועד לבוגרי קורס גישור בסיסי, המעוניינים לעסוק באופן מעשי ומקצועי בגישור  פנים ארגוני, בגישור בין ארגונים, בגישור בין שותפים ומנהלי חברות ובתחומים אחרים הנושקים לעולם החברות והארגונים.

את הקורס מעביר המגשר נדב נישרי שמלמד בדרכו הייחודית את הכלים המעשיים הדרושים לגישור בארגונים ובחברות, ובשיתוף עם צוות יועצי התעסוקה והפסיכולוגים של מכון פילת שיספקו לסטודנטים הבנה רחבה ומעמיקה על המבנה האישיותי של העובדים בארגון ובחברה ואת הדרכים להתמודד עם הקונפליקטים בין האנשים בדרך שתביא לפתרון הקונפליקט ולשגשוג וצמיחה של הארגון והחברים בו.

במהלך הקורס ייערכו סימולציות וינותחו קונפליקטים שונים, במטרה לספק כלים להתמודדות עם סכסוכים קשים ומשברים בתהליכי הגישור.

במהלך הקורס תתקיים סדנא לשיווק עצמי עבור מגשרים. במהלך הסדנא יקבלו המגשרים כלים תכליתיים שיעזרו להם לפתוח קליניקה פרטית ולהצליח לבסס את הגישור כמקצוע מתגמל ומספק הן מהבחינה הכלכלית והן מבחינת המשמעות העצמית של המגשר.

הקורס מורכב משני חלקים: החלק הראשון הינו החלק העיוני שנמשך 40 שעות אקדמאיות (8 מפגשים שבועיים). בחלק זה של הקורס יקבלו הלומדים בקורס, את הידע והכלים הדרושים להם כדי להכיר את עולם הקונפליקטים הארגוניים לעומק.

חלקו השני של הקורס הוא שלב ההתמחות בגישור הארגוני. במהלך שלב זה ישתלב כל אחד מהבוגרים שיסיימו בהצלחה, בארגון עסקי או חברתי ובשיתוף עם צוות היועצים והמנחים של מכון פילת.

שלב ההתמחות מורכב משלושה חלקים:

שלב ראשון – הכרות עם מערכות היחסים והתפקידים בארגון.

שלב שני – בניית מודל לגישור פנים ארגוני בהתאם לחומר שנלמד בשלב העיוני.

שלב שלישי – יישום והטמעת המודל הגישורי בארגון.

סילבוס קורס התמחות בגישור בארגונים וחברות

להלן רשימת הנושאים אשר יילמדו במהלך הקורס. סדר העברת החומרים ייקבע בהתאם לקצב התלמידים בכיתה ובלבד שעד סיום הקורס יועברו ויוטמעו כל החומרים.

שיעור 1• הכרות ודגשים לקראת הקורס
• יתרונות הגישור בסכסוכים ארגוניים
• ההבדל בין הליכי גישור להליכים משפטיים בסכסוכים ארגוניים
שיעור 2• הטמעת הגישה החיובית במשבר במערכות היחסים בארגון – ראיית המשבר כהזדמנות לגדילה ולצמיחה.
• הכרת הגישור השונות בגישור בהקשר לגירושין: גישור טרנספורמטיבי, גישור נרטיבי וגישור הסכמי.
שיעור 3• המבנה הארגוני
• מתחים מובנים בין מחלקות בארגון
• יתרונות וחסרונות של ותק בארגון
שיעור 4• מטרות הארגון
• מגזר ציבורי
• מגזר חברתי
• מגזר עסקי
• התנגשות ערכים בתרבות הארגונית
שיעור 5• התמודדות עם מבנה אישיות שונה של העובדים בארגון
• סגנונות שונים של קבלת החלטות
• קונפליקטים מחוץ לעבודה והשפעתם על הארגון (איזון בית עבודה)
שיעור 6• מתחים בין עובדים למנהלים
• מתחים בין מנהלים
• מתחים בין ארגונים שונים
• קונפליקטים בין הארגון ללקוחות, ספקים ואחרים
שיעור 7• שאילת שאלות
• שימוש ביועצים חיצוניים
• מנגנונים ארוכי טווח לפתרון מחלוקות
שיעור 8• כיצד מתנהל הקשר בין המגשר לצדדים בתקופת הגישור ובין הפגישות
• ניהול משברים
• גישור בזוג
• מציאת פתרונות יצירתיים
• הומור בגישור
• כתיבת הסכם גישור
• אישור הסכם גישור בבית המשפט וקבלת תוקף של פסק דין
שיעור 9• אתיקה בגישור
• שיחת פתיחה
• הסכם פתיחת הגישור
• זיהוי מקרי קיצון והתאמה לגישור
שיעור 10• מבוא לדיני עבודה
• מבוא לדיני חוזים
• מבוא לדיני חברות
שיעור 11• העצמה בתהליך גישור
• הכרת מנגנונים ביולוגיים ופסיכולוגיים המשפיעים על הסכסוך בארגון
שיעור 12 • זיהוי מטרות ואינטרסים משותפים
• זיהוי מטרות ואינטרסים אישיים
• הגדרת מטרות משותפות
• איסוף מידע
• הסדרים זמניים
שיעור 13• שיווק עצמי – סדנה ייחודית המסבירה כיצד צריך מגשר לפעול על מנת ולפתוח קליניקה פרטית ולהצליח להתפרנס בכבוד מגישור.
שיעור 14• שיעור סיכום וחזרה על עיקר החומר שנלמד בקורס

השאר תגובה

להתגרש בשלום

הוצאת סטימצקי | מאת המגשר נדב נישרי

לשיחת ייעוץ ראשונית ללא מחויבות

מלאו פרטיכם ואחזור אליכם בהקדם

מאמרים אחרונים

עקבו אחרינו בפייסבוק

הוידיאו החודשי

לשיחת ייעוץ ראשונית ללא מחויבות מלאו פרטיכם ואחזור אליכם בהקדם